Mit Start
des neuen Jahres 2022 wird die Cotecda Talent Network GmbH Dienstleistungen im
Bereich Recruitment & Personalentwicklung mit Spezialisierung auf die
Immobilienwirtschaft anbieten.
Bianca
Cohen, bis Ende 2021 verantwortlich für
den Bereich Asset Services Germany bei Cushman & Wakefield und Carsten
Wesner, Gründer der Cotecda GmbH, sehen in den Supportdienstleistungen
Kandidatenauswahl für operative Immobilien-Fachleute, Begleitung von
Nachwuchskräften und Schulung in immobiliengeprägten Spezialgebieten (Key
Account – Management, ESG Real Estate Manager, u.a.) eine enorme Nachfrage aus
der Branche.
Bianca
Cohen: „Bei der Besetzung von Stellen sind wir mittlerweile alle gefordert,
sowohl dem demographischen Wandel als auch dem Wertewandel gerecht zu werden.
Wir unterstützen von Anfang an Arbeitgeber bei Bedarfsprofil und
Recruitingstrategie und begleiten Talente durch den Bewerbungsprozess. Neben
den fachlichen Fähigkeiten kommt es uns besonders auf den „cultural fit“ an.
Die Kandidaten (m|w|d) müssen in die Kultur der Organisation passen – nur so
ist eine nachhaltige, motivierte Zusammenarbeit
möglich.“
„Die über
30-jährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von operativen Mitarbeitern
(m|w|d) und das Netzwerk aus dieser Zeit befähigen uns besonders für diese
spannende Herausforderung“, berichtet Carsten Wesner.
Bianca
Cohen ergänzt: „Grundsätzlich sollten im Prozess viel schneller die
Fachbereiche eingebunden werden. Das entstresst alle Beteiligten und macht den
Prozess wesentlich effizienter. Wir dürfen nicht vergessen: „Talent is key“. Da
schadet es nicht, wenn der Personalberater selbst aus dem Geschäft kommt und
bereits zu Beginn ein solider Match stattfinden kann.“
Die beiden
freuen sich, dass bereits die ersten Kunden an der Tür geklopft haben.